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Über uns
Innovativ Pädakustik CI Service und Anpassung Inear-Monitoring Roger-Anlagen 3D Ohrscanner und Moddeling
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gute Gründe für Hörhaus Tuttlingen GmbH
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Viele Entwicklungsmöglichkeiten
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Spaß im Team
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Gemeinsamen Mittagessen
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Brezelservice
Interview
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1. Frage
Wie werden Mitarbeiter fachlich & persönlich gefördert?
Livecoaching nach dem Saileprinzip
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2. Frage
Mit welchen Hörsystemeherstellern wird gearbeitet?
Signia, Phonak, Starkey, Widex,... Resound
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3. Frage
Wie wird die Mitarbeiterzufriedenheit sichergestellt?
Einzelgespräche in regelmäßigen Abständen
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4. Frage
Welche Arbeitszeitmodelle werden angeboten, um Job und Familie unter einen Hut zu bekommen?
Ab 3 Tage die Woche alles denkbar
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5. Frage
Welche flexiblen Möglichkeiten gibt es, seinen Urlaub zu nehmen?
Stundenweise und Überstundenkonto zum Abbauen
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6. Frage
Welche besonderen Programme / Arbeitsgeräte werden genutzt, um den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern?
ACAM5, Perzentilanalyse, Lautheitsskalierung, AUDIOSUS ANPASSKONZEPT, 3D Scanner von Ohrscanner,
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7. Frage
Welches Anpassverfahren (z.B. InSitu) wird gewünscht?
AUDIOSUS, Insitu, Lautheitsskalierung, Aufblähwerte,
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8. Frage
Wie werden Auszubildende gefördert?
Livecoaching nach Saileprinzip
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9. Frage
Werden Otoplastiken selbst gefräst oder gibt es ein internes Labor?
Ja, moddeling und 3DScan vor Ort
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10. Frage
Welche Services werden neben der klassischen Anpassung angeboten?
Pädakustik voll, CI Anpassung zwei Hersteller, Mittelohrimplantatanpassung Und Adhear von Medel, Baha Systeme