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Über uns

Unsere Geschäfte bestehen seit 1986 in der Deisenhofener Bahnhofstrasse und seit 1996 im Herzen von Sauerlach. Im Jahr 2013 haben wir die beiden Läden familienintern übernommen. Seitdem wurden beide Geschäfte komplett neu umgebaut und auch das Sortiment wurde von "traditionell klassisch" ausgebaut auf "independent modern". Wir sind ein stetig wachsendes junges Team und sind mit viel Spaß und Leidenschaft von Montag bis Samstag für unsere jungen und alten Kunden da. Wir bieten die klassische rundum Versorgung einer Brillenberatung an. Von der Refraktion bis zur hausinternen Fertigstellung der Brille. Ebenfalls werden bei uns harte und weiche Kontaktlinsen angepasst.

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gute Gründe für Köstlin Optik

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Interview

  • 1. Frage


    Wie werden Mitarbeiter fachlich & persönlich gefördert?

    Bei uns gibt es hausinterne Schulungen sowie für jeden Mitarbeiter eine externe extra Schulung oder Weiterbildung pro Jahr.

  • 2. Frage


    Mit welchen Fassungsherstellern wird gearbeitet?

    Wir arbeiten mit sehr vielen Independent Labels zusammen:Reiz, YouMawo, KBL, Munic Eyewear, Rolf Spectacles, Barton Perreira, Andy Wolf, MiaMaiebenso klassische Linien:Rodenstock, Silhouette, Eschenbach, Dilem, Dior, Boss, Adidas, RayBan

  • 3. Frage


    Gibt es eine eigene Werkstatt für die Glasherstellung und Fassungen?

    In unseren beiden Läden ist eine vollausgestattete moderne Werkstatt mit allen Geräten die das Optikerherz höher schlagen lassen.

  • 4. Frage


    Welche Arbeitszeitmodelle werden angeboten, um Job und Familie unter einen Hut zu bekommen?

    Wir können individuell auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen, müssen allerdings abwägen ob diese Wünsche mit der gesamten Personaldecke zu vereinbaren sind.

  • 5. Frage


    Welche flexiblen Möglichkeiten gibt es, seinen Urlaub zu nehmen?

    Da unser Unternehmen 44 Stunden geöffnet hat und jeder Mitarbeiter nur 40 Stunden arbeitet, hat jeder einen halben freien Tag pro Woche. Dieser kann fast beliebig gewählt werden. Es ist selbstverständlich möglich relativ spontan einen Tag Urlaub zu nehmen.

  • 6. Frage


    Welche besonderen Programme / Arbeitsgeräte werden genutzt, um den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern?

    Videospaltlampe, DNEYE Scanner 1 und 2, Polaskop 3D, Oculus M5, Impressionist, Schleifautomat Mr. Orange

  • 7. Frage


    Wie werden Auszubildende gefördert?

    Unsere Auszubildenden erhalten eine sehr persönliche und individuell auf den Azubi angepasste Ausbildung. Die Auszubildenden werden fachlich und handwerklich sehr gut geschult und werden ab dem ersten Tag aktiv in den Alltag eingegliedert. Auch unsere Auszubildenden erhalten jährlich externe Schulungen.

Vorteile

  • Mitarbeiterrabatte
  • Tier(-e) im Geschäft
  • Exklusive Marken
  • Viele Fortbildungen
  • Karrierechancen
  • Teamevents
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Essenszulage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Interne Verglasung
  • Externe Verglasung
  • Home Office
  • Modernes Fachgeschäft
  • Jahresbrillen
  • Firmenhandy
  • Spezialist Optometrie
  • Firmenwagen
  • Spezialist Kontaktlinsen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Betriebliche Unfall Versicherung
  • Gehaltsoptimierung
  • Sportförderung
  • Kinderbetreuung
  • Spezialist Sehbehinderung
  • Modernste Technik
  • Spezialist Prismenmessung
  • Familienfreundliches Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten