Über uns

Wir sind ein Inhaber geführtes Unternehmen mit einer mehr als 60 jährigen Geschichte. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem netten Team mit attraktiver Vergütung. Regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen sind für uns selbstverständlich.

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gute Gründe für Optik-Hörgeräte Iserloh GmbH

  1. Angenehmes, familiäres Arbeitsumfeld

  2. Langjährige Erfahrung

  3. Attraktive Vergütung

  4. Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen

  5. Starkes Team

Interview

  • 1. Frage


    Wie werden Mitarbeiter fachlich & persönlich gefördert?

    Regelmäßige Seminarangebote, Inhouse Schulungen und Messebesuche sind für uns selbstverständlich und werden unterstützt.

  • 2. Frage


    Mit welchen Fassungsherstellern wird gearbeitet?

    Wir setzen unseren Fokus voll auf die besten Independent-Labels (z.B. GiGi Studios, Neubau Eyewear etc.) am Markt.

  • 3. Frage


    Mit welchen Hörsystemeherstellern wird gearbeitet?

    Audioservice, Oticon, Phonak, Signia, Unitron, Starkey, Widex

  • 4. Frage


    Wie frei ist man in der Auswahl der Hörsystemehersteller?

    Selbstverständlich bieten wir unseren Kunden die gesamte Breite des Marktes an. Als Meditrend Mitglied nutzen wir natürlich wo möglich unsere Private-Label Geräte von SoniTon oder Audibel.

  • 5. Frage


    Wie wird die Mitarbeiterzufriedenheit sichergestellt?

    Wir setzen uns als Team mindestens 1 Mal im Monat zusammen um unsere Betriebsabläufe zu optimieren und Unklarheiten zu beseitigen.

  • 6. Frage


    Gibt es eine eigene Werkstatt für die Glasherstellung und Fassungen?

    Eine voll ausgestattete Augenoptik Werkstatt ist vorhanden.

  • 7. Frage


    Welche Arbeitszeitmodelle werden angeboten, um Job und Familie unter einen Hut zu bekommen?

    Arbeiten ist sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit möglich.

  • 8. Frage


    Mit welchen Messinstrumenten können Fehlsichtigkeiten bestimmt werden?

    Objektive Refraktion mittels Wave Analyzer, subjektiv sowohl mit Phoropter als auch mit Probierbrille. 3D - Refraktion ist ebenfalls möglich. Außerdem Refraktion auf 1/100dpt mittels Vision-R-800.

  • 9. Frage


    Welche besonderen Programme / Arbeitsgeräte werden genutzt, um den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern?

    Optik: Wave Analyzer, VisiOffice, Vision-R-800, CNC-Schleifmaschine Akustik: Aurical FreeFit

  • 10. Frage


    Welches Anpassverfahren (z.B. InSitu) wird gewünscht?

    Weiterbildungen in neue Tätigkeitsfelder werden selbstverständlich unterstützt.

  • 11. Frage


    Würde eine Doppel-Qualifikation (Hörakustik und Augenoptik) gefördert werden?

    Weiterbildungen in neue Tätigkeitsfelder werden selbstverständlich unterstützt.

  • 12. Frage


    Wie werden Auszubildende gefördert?

    Die Auszubildenden werden sowohl intern als auch extern geschult.

  • 13. Frage


    Gibt es einen Fokus auf weitere Bereiche der Augenoptik? (z.B. Low Vision, Sonderlinsen)

    Wir führen sowohl Low Vision als auch KL-Sonderversorgungen, wie zB Keratokonus durch. Außerdem bieten wir unseren Kunden die ganze Breite der Sportoptik sowie Myopiemanagement an.

  • 14. Frage


    Werden Otoplastiken selbst gefräst oder gibt es ein internes Labor?

    Nein als Partner setzen wir auf Hörluchs und Scheinhardt.

  • 15. Frage


    Welche Services werden neben der klassischen Anpassung angeboten?

    Frank Iserloh ist ausgebildeter Päd-Akustiker.

Vorteile